101HR-最高效的企業EHR人力資源管理平台

高效的企業EHR人力資源管理平台

用戶協議

感謝您使用101HR服務平台!

“101HR”是北京衆合天下管理咨詢有限公司(下稱“衆合天下”)旗下的專業人力資源管理與咨詢網絡服務平台。請您在注冊成為“101HR”用戶(包括使用的個人和代表的企業)前,仔細閱讀本《服務協議》(下稱“協議”),充分理解并審慎選擇是否接受本協議條款。一旦您接受本協議并注冊、登陸、使用本平台服務,則表示您已成為“101HR”平台用戶且同意受本協議各項條款的約束。

“101HR”鄭重提醒用戶注意本協議中免除責任和限制用戶權利的條款、法律适用及争議解決條款,請用戶仔細閱讀後再确認。

1. 服務說明

1.1“101HR”服務将由衆合天下根據實際情況提供,包括但不限于授權用戶通過其賬号使用員工管理、入職離職管理、組織架構管理、在線發offer功能等服務。衆合天下有權根據實際情況對服務内容予以變更并及時通知用戶。

1.2“101HR”為能夠更好地為用戶提供服務,請用戶根據平台要求提供詳盡準确的資料,并保證所提供的信息真實、準确、完整、及時。“101HR”将根據該信息與用戶取得聯系以準确确認用戶需求,因用戶提供虛假信息或未及時更新聯系方式導緻任何經濟損失或法律責任,均由用戶自行承擔,且“101HR”保留暫停或終止該用戶使用各項服務的權利。

1.3 “101HR”為用戶提供的各項服務中也包括各類信息服務,信息内容包括但不限于文字、軟件、聲音、圖片、錄像、圖表等,所有這些内容的知識産權及其它相應權利均受法律保護。用戶隻能在“101HR”授權下使用這些内容,不能擅自複制、修改、編撰這些内容或創造與該内容有關的衍生産品。

1.4“101HR”為了系統維護及升級,有權修改或中斷服務,屆時将通過網站公告或者郵件方式通知用戶修改或者中斷服務的時間,在中斷服務期間,用戶将無法網上操作,請用戶注意查看公告或查收郵件信息,因未及時查看信息導緻損失,“101HR”不承擔責任。

1.5若用戶違反本協議條款的任何一項,“101HR”有權利立即暫停或終止提供一切服務,若因此導緻或産生了任何第三方的任何索賠、要求或損失,用戶應當向衆合天下及其合作公司、關聯公司承擔相應賠償責任,包括合理的調查費、公證費、律師費等。

2.隐私說明

尊重用戶隐私是“101HR”的一項基本政策。

2.1用戶在注冊賬号、使用和開通“101HR”服務時将被收集相應企業及/或員工信息,以便于服務的順利開展。衆合天下将采取技術措施和其它必要措施,保障用戶個人隐私信息安全,防止隐私信息洩露、毀損或丢失。如受黑客攻擊、電腦病毒侵入及其它不可抗力事件導緻用戶隐私信息洩露,用戶同意衆合天下不因此而承擔責任,但衆合天下将盡可能采取補救措施,以降低不利影響的可能性。

2.2未經用戶同意,“101HR”不向任何第三方公開、披露用戶個人隐私信息,但用戶同意“101HR”可在以下事項中使用用戶的個人隐私信息:

2.2.1向用戶提供“101HR”的服務;

2.2.2理解、維護和改善“101HR”的服務;

2.2.3遵守适用的法律法規;

2.2.4遵守法院命令或其它法律程序的規定;

2.2.5遵守相關政府機關的要求;

2.2.6為遵守适用的法律法規、維護社會公共利益,或保護衆合天下的客戶、合作夥伴、關聯公司 或其雇員的人身和财産安全或合法權益所合理必需的用途。

2.3“101HR”保留使用彙總統計性信息的權利,這些信息是匿名且不針對特定用戶的。

2.4“101HR”保留面向用戶刊載或推送廣告的權利,這些廣告刊載過程中将可能使用必要的定向技術來提高廣告相關度,但不會将用戶的個人信息透露給廣告商,隻會在匿名的基礎上通過自動化匹配技術實現廣告優化刊載。

3.免責條款

3.1不論在任何情況下,“101HR”均不對由于互聯網正常的設備維護、互聯網絡連接故障、電腦通訊或其它系統的故障、電力故障、罷工、暴亂、騷亂、火災、洪水、風暴、爆炸、戰争、政府行為、司法行政機關的命令或第三方的不作為而造成的不能履行或延遲履行承擔責任。

3.2“101HR”提供的服務因涉及到Internet服務和電信增值服務,故可能會受到各個環節不穩定因素的影響,如因不可抗力、計算機病毒或黑客攻擊、國家相關行業主管部門及電信運營商的調整、系統不穩定、用戶所在位置、用戶關機以及其它任何技術、互聯網絡、通信線路等各種原因造成的服務中斷或不能滿足用戶要求的風險,由此導緻的用戶或第三方的任何損失,“101HR”不承擔責任。

3.3用戶有責任妥善保管注冊賬号信息及賬号密碼的安全,因保管不善而導緻遭受盜号或密碼失竊,責任由用戶自行承擔。若用戶發現賬号被非正常使用,應立即通過合理方式告知“101HR”,以避免損失的擴大。

3.4衆合天下依據法律法規、本協議約定獲得處理違法違規或違約内容的權利,該權利不構成衆合天下的義務或承諾,衆合天下不保證及時發現違法違規或違約行為或進行相應處理。

3.5用戶理解并确認,衆合天下對用戶承擔的全部責任,無論因何原因或何種行為方式,始終不超過用戶因使用衆合天下提供的服務而支付的費用(如有)。

4.本協議的修改

4.1本協議将由衆合天下根據業務需要不定期更新,更新後的協議條款一經公布即代替原有協議條款,用戶 可通過“101HR”平台查閱最新版本的協議條款,若用戶繼續登錄或使用“101HR”平台,将被視為接受上述規則修訂并願意繼續履行本協議。

4.2“101HR”享有平台上一切活動的監督、提示、檢查、糾正及處罰等權利。

5.通知

本協議項下“101HR”對于用戶所有的通知均可通過網頁公告、電子郵件、手機短信或常規的信件傳送等方式進行,該等通知于發出之日視為已送達用戶。

6.本協議的終止

6.1出現以下情況,“101HR”有權以終止用戶資格的形式終止本協議,并無需向用戶承擔任何責任:

6.1.1本協議變更時,用戶明确表示或以實際行動表示不同意新協議的;

6.1.2用戶提供的信息不真實、不準确、不及時、不合法的;

6.1.3用戶提供的聯系方式無法進行有效聯系,且用戶在注冊後的15天内未提供有效聯系方式的;

6.1.4用戶連續十二個月未登錄“101HR”的;

6.1.5用戶存在破壞、擾亂“101HR”或相關網站合法權益的行為的;

6.1.6用戶利用“101HR”的服務從事非法活動的;

6.1.7“101HR”違反協議相關約定的;

6.1.8法律、法規、政策等的更新導緻本協議無法履行的;

6.1.9其它“101HR”認為應當終止的情形。

6.2用戶理解并同意,衆合天下發生合并、分立、收購、資産轉讓時,衆合天下可向第三方轉讓本服務下相關資産;衆合天下也可在單方通知用戶後,将本協議下部分或全部服務轉交由第三方運營或履行,具體受讓主體以衆合天下通知的為準。

7. 法律的适用和争議解決

7.1 “101HR”對本協議擁有最終解釋權。

7.2 本協議的生效、履行、解釋及争議的解決均适用中華人民共和國法律,本協議條款因與中華人民共和國現行法律相抵觸而導緻部分無效,不影響其它部分的法律效力。

7.3 用戶與衆合天下就本協議内容或執行發生任何争議,應盡量友好協商解決;如果在一方向其它方送達要求開始協商的書面通知後六十天内未能通過協商解決争議的,用戶同意将糾紛或争議提交衆合天下住所地有管轄權的人民法院管轄。

最近修訂:2015年7月16日

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